2021干休所党支部创建工作计划

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　　2021干休所党支部创建工作计划

　　为努力实现落实政策有机制，管理服务有举措，发挥作用有典型，文体活动有创新，党建工作有新思路，信访稳定有力度，各项工作再上新台阶。需结合实际制定相应的计划，以下是小编整理的《干休所党支部创建工作计划》，供您阅读,参考。希望对您有所帮助

　　干休所党支部创建工作计划2

　　干部科20__年的工作思路指导思想：以____重要思想和科学发展观统领全局，认真贯彻落实党的__届五中全会精神，围绕鹤煤集团公司党政的总体部署开展老干部工作。努力实现落实政策有机制，管理服务有举措，发挥作用有典型，文体活动有创新，党建工作有新思路，信访稳定有力度，各项工作再上新台阶。我们的具体措施是：

　　一、落实政策有机制

　　1、协同有关部门进一步完善老干部两费保障机制。

　　2、加强老干部政策调研，深入基层解决实际问题，排查不稳定因素。

　　3、及时办理、审批老干部改变待遇的各类报表及手续。

　　4、搞好老干部工作检查，促进政策全面落实。

　　5、开展尊老敬老活动，表彰各类先进典型。

　　二、管理服务有举措

　　1、结合公司12345党建工程考核的内容，制定本处考核细则，搞好每月的工作目标考核，满腔热情为老干部服务。

　　2、在工作人员中开展联系、帮助特困老干部活动，每人每月家访、病访不少于5人次，并有反馈记录。

　　3、在工作人员中开展文明礼貌用语活动，做到服务周到、热情、规范化。

　　4、举办老干部工作人员培训班，进行业务政策法规考试。

　　三、发挥作用有典型

　　1、筹建老年科协、老年艺协组织，争取早日启动，发挥作用。

　　2、继续抓好关工委组织建设，建立工作网络。

　　3、围绕公司安全生产、党的建设、青工管理、干部生产技能培训、为老干部发挥作用搭建平台。

　　4、鼓励老同志自我管理、自我服务，各项活动逐步社区化。

　　5、继续抓好青少年中华魂读书活动，抓好各类典型的宣传报道工作。

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