学习《注重在重大斗争一线考察识别干部》心得范文
【编辑按】地报道中，人民最关注的是战役的成败，重大斗争一线的“战场”上，百姓最关心的是危机能否化解、目标是否实现，因此在重大斗争一线考察识别干部要聚焦斗争本领，…小编为您整理了《学习《注重在重大斗争一线考察识别干部》心得范文》，给您在日常工作学习中借鉴。
近日，《求是》杂志发表中组部文章《注重在重大斗争一线考察识别干部》，文章全面总结了一线考察识别干部的经验做法、深刻启示，并对重大斗争一线考察识别干部指明了方向。文章强调，“做到哪里斗争任务险重，哪里就有干部考察工作”，一线考察与新闻采访有一些相似之处，都需要深入一线、敏锐洞察力和据实记录。在重大斗争一线，需要像“战地记者”一样的考察组，在第一时间考实考准干部的担当勇气、行动表现和取得的实际成效，为干部勇挑重担、战胜困难树立鲜明导向。
深入斗争一线，细看“战”的作风。战地记者有句名言：“如果你的照片拍得不够好，那是因为离炮火不够近。”战地记者不同于一般的记者，重大斗争一线考察也不同于以往的干部考察，在重大斗争一线考核识别干部与随军报道一样需要近距离、全方位了解干部的政治担当。今年我国遇到许多风险挑战，深入每一个“战地”，才能掌握一线实情。站在防洪第一线，才能真实的感受到干部是有担当之勇还是临阵退缩；
走在乡间村落里，才能真正区分出干部的“骁勇善战”和“无心恋战”；
扎到疫情防控前线，才能真切了解到组织实施之能和形式主义之殇。要把了解干部的“摄像机”举在斗争最前沿，近距离看清、看准干部是否担当作为，是否真正拿出“战”的作风。
把握斗争特点，记录“战”的行动。“或因枝以振叶，或沿波而讨源”，一线考察识别干部与战地记者同样有着据实了解情况的使命，战地报道与一线考察都有着难度大、实效性强的特点，要根据不同重大挑战风险的任务实际，拿出据实管用的考察招法，才能全面记录干部的应对情况。长期的考察任务要系统了解干部的综合表现，多与百姓谈心谈话、多与干部同吃同住、多到各地各部门走访，全面了解干部的一线表现，多地组织部门对脱贫攻坚开展长期考核，甚至连续四年开展考核都取得较好效果。紧急任务要着重了解干部的施策、应急的能力，要抓住关键少数，重点了解领导班子和领导干部驾驭局面的能力，也要关注一线干部在危急时刻与困境难关下的能力表现。要学习探索考核新举措，将跟踪式、嵌入式的考察“话筒”伸向重大斗争一线各处，全面记录干部“战”的行动。
聚焦斗争目标，研判“战”的成效。战地报道中，人民最关注的是战役的成败，重大斗争一线的“战场”上，百姓最关心的是危机能否化解、目标是否实现，因此在重大斗争一线考察识别干部要聚焦斗争本领，综合研判“战”的成效。重大斗争一线是照出干部为民情怀的全身镜，更是检测干部斗争本领和“作战”能力的试金石，在考察中要听干部义无反顾奔赴“战场”的铮铮誓言，也要多听问题是否解决、百姓是否答应的群众心声；
要看干部能否冲锋在前不畏艰险，也要看干部能否成功拿下“阵地”完成人民心愿。要把干部“想干事、能干事”作为评价的基础，更要加大“干成事”的评分比重，让好干部经得起实践、人民、历史检验。同时，要结合好平时考核、年度考核等内容进行综合评定，不以一时成败论英雄，要公平、科学、全面做好一线干部“战地报道”。
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