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    党支部党委书记在2022党风廉政建设工作会议的宣讲稿

    2022-09-30 13:50:50  呢子范文网  本文已影响   字号:T|T

    党支部党委书记在2022党风廉政建设工作会议的宣讲稿

      忍别人所不能忍的痛,吃别人所别人所不能吃的苦,是为了收获得不到的收获。下面是呢子范文网小编为您推荐党支部党委书记在2022党风廉政建设工作会议的宣讲稿。

    党支部党委书记在2022党风廉政建设工作会议的宣讲稿

      同志们:

      今天对党风廉政建设进行宣讲,目的是全面贯彻党的十九大精神,深入推进全面从严治党,落实集团深化作风建设、严防“四风”问题变异回潮的精神。从加强学习教育、完善制度机制和强化领导班子作风建设入手,采取切实有效的措施,积极构筑反腐倡廉防范体系,狠抓工作落实,切实把党风廉政建设落到实处。

      20xx年,再生水支部将持续深入学习贯彻党的十九大精神,把党风廉政建设和反腐败工作作为重中之重来抓,全面深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,切实落实党风廉政建设主体责任,忠诚履职尽责,强化执纪监督,推动再生水公司事业健康有序发展。

      一、强化教育、坚持理论学习,源头治腐

      按照集团党委部署要求,持续巩固拓展党史学习教育成果,组织严格落实“三会一课”等学习制度,巩固拓展党史学习教育成果,持续深入推进党史学习教育常态化制度化。从党的百年奋斗史中汲取智慧和力量,认真弘扬伟大建党精神,牢牢把握正确政治方向,不断强化党的创新理论武装,自觉将党的历史经验和创新理论运用到工作全过程。

      二、围绕清廉主轴,推进“三不”机制

      1.强化不敢腐的震慑。主动融入集团大监督格局,积极配合党的各级纪检监察机关的巡视巡查,及时更新领导和关键岗位廉政档案,深化廉洁风险点排查,把廉洁风险防控措施嵌入到关键领域和环节中。严格执行党纪处分条例,强化监督问责,真正做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

      2.扎牢不能腐的笼子。强化对党员干部和关键岗位人员的日常管理和监督,畅通群众监督渠道,完善监督制度,坚持用制度管权管事管人。推动廉洁谈话常态化开展,坚持逢会必谈、逢提必谈教育机制。加强党内监督提醒,通过提醒谈话、诫勉教育等形式扼制苗头性、倾向性问题,在重要传统节假日前开展廉洁提醒,营造风清气正的政治生态。

      3.增强不想腐的自觉。加强理想信念教育,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,在学深悟透、融会贯通中强化初心使命,筑牢思想道德防线,塑造党内政治文化的灵魂,把知敬畏、存戒惧、守底线落实到工作生活中,自觉做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范,让不想腐内化于心、外化于行。

      三、继续推动作风建设

      坚定不移贯彻落实中央八项规定精神,切实做到抓早抓小、落实落细,健全和落实改进作风常态化、长效化机制,坚决防止“四风”问题反弹回潮。要下更大力气整治形式主义、官僚主义,紧盯享乐主义和奢靡之风的新动向、新表现,露头就打,发现就查。注重日常监督检查,紧盯重要时间节点, 不定期开展作风建设明查暗访。

      四、深入开展党风廉政建设教育

      坚持把党风廉政教育摆在重要位置,丰富教育形式,强化教育效果,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,扎实开展“三会一课”、集体学习,教育引导党员不忘初心、坚守正道,不断坚定和提高政治觉悟。牢固树立党员的廉政意识和权力风险意识,不断提高抵御风险的能力。

      五、继续强化正风肃纪

      严明责任、严格监督、严肃纪律,确保再生水支部各项决策部署有效落实,努力实现党员清廉、干部清正、政治清明。严格执行党章和党内法规,坚持用制度管权管事管人,坚决把“权力关进制度的笼子”,保障群众知情权、参与权、表达权和监督权。强化对政治纪律执行情况,不断健全完善制度措施,严肃查处违纪违法行为。加强对重点岗位廉政行为的监督检查,大力促进党员廉洁自律、依法用权。要保持高压态势,要把规矩挺在前面,防患于未然。

     

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